当求职季遭受疫情影响，不一样的求职平台在上海诞生。近日，海聚英才——2020“春归浦江”云选会在上海人才大厦启动，“不见面”的招聘会为海内外人才提供了来上海干事创业发展的便捷平台。

此次云选会重点聚焦高层次人才和高校毕业生群体，尤其是上海“五个中心”建设、“三大产业”和重点区域发展中紧缺急需的人才。截至目前，参加“海聚英才”云选会活动的单位已超6000家，包括全球500强企业、大型国企、知名外企、科创板上市企业、高新技术企业等，以及亟需海内外高层次人才的高等院校、科研院所、医院等事业单位，可提供10万余个招聘岗位。

为给海内外人才在上海干事、创业、发展提供更好环境，上海市人才办相关负责人介绍，上海将陆续推出7项人才环境优化政策，包括设立人力资源服务机构“伯乐奖”、出台人才安居梯次保障政策、发布产业紧缺急需人才目录、完善留学人员创新创业政策、创新高层次人才培养模式、加大人才计划评选力度、提升人才服务保障能级等。“不拼重金、拼环境，为各类人才创造宜业宜居的良好生态。”相关负责人表示。

同时，配合此次云选会系列活动，上海市人才服务部门将提供7项精准服务措施。除了“云面试”、“云选不打烊”、人才安居“对接”等服务，海外高层次人才还可享受相关人才落地“专窗”专门服务，青年人才有“落户”便捷服务，外籍人才工作许可和居留许可有“单一窗口”服务。民营企业引进优秀专业技术人才，可通过绿色通道直接申报高级职称。（张骏）